よくあるご質問

平均年齢を教えてください。

2017年2月末日現在、31.2歳になります。

男性と女性の割合を教えてください。

3:2 女性も増えてきています。

出産や育児に関する制度はありますか。

ありますのでご心配いりません。

転勤はありますか。

基本的にありません。

残業時間はどれくらいですか。

退社時間は部門や時期によって違いますが
最低でも15~30時間はあります。

評価制度について教えてください。

360度評価制を取っています。役職や部署など関係なく社員同士での評価となります。

どれくらいの人数を採用していますか。

2015年度 11人
(男性6人 女性5人)
2016年度 7人
(男性5人 女性2人)

新卒採用において

OB・OG訪問は受け付けていますか。

申し訳ございませんが、当社ではOB・OG訪問は行っておりません。ご自身で就職課、ゼミ、サークルなどを通して当社社員をお探しいただき、直接コンタクトを取っていただく分には問題ありません。

奨励している資格などはありますか。

資格よりも、やる気や将来の目標を持っている方が望ましいです。

働く服装を教えてください。

基本的に自由ですが、各自TPOに合った服装で勤務しています。

職種別採用は行なっていますか?

新卒での採用は、行っておりません。入社後に、各自の適性に合った部署への配属となります。

中途採用において

年齢制限はありますか。

年齢制限はございません。

試用期間はありますか。

設けてあります。基本的に入社日より3ヶ月間を試用期間としております。

選考にかかる期間を教えてください。

選考期間は、通常2週間~1ヶ月程度をいただいております。
※内定後から入社時期に関しては、個別にご対応させて頂いております。

面接可能な時間について教えてください。

通常は、平日の就業時間内で面接を設定しておりますが、ご対応が難しい場合はご相談の上で調整させていただきます。

社内イベントはありますか。

会社全体としては、各月・各クォーターで達成会を行っております。 その他には、有志で色々と行っております。

PCスキルは必要ですか。

エクセルは必須となります。
ワード・パワーポイントについては必須ではありませんが、あった方が良いです。